به گزارش نفت نما، سعید کفایی خو با بیان این که هیات مدیره شرکت پالایش پارسیان سپهر و هلدینگ انرژی تدبیر با طرح اقماری دو به دوی نیروهای ساختاری و پیمانکاری موافقت کردند، ابراز داشت: با پیگیری‌های مستمر و مداوم صورت گرفته و رایزنی با مدیران ارشد هلدینگ انرژی تدبیر، توانستیم مجوز اجرای طرح اقماری دو به دو برای کارکنان پرتلاش ساختاری و پیمانکاری این مجموعه را دریافت و آن را اجرایی کنیم.
وی با اشاره به کاهش اضافه کاری و حقوق افراد در اجرای طرح دو به دو اظهار داشت: با اقدامات موثر و حمایت های همه جانبه هیات مدیره نه تنها حقوق و مزایای همکاران نسبت به گذشته کاهش نیافت بلکه در بسیاری از موارد افزایش حقوق داشته ایم.
کفایی خو همچنین از تعدیل حقوق پیمانکار توسط کارفرما، بهره مندی کارکنان پیمانکار از پاداش های غیرنقدی شرکت، افزایش کیفیت غذای پرسنل پیمانکار و دیگر اقدامات موثر در راستای افزایش رضایتمندی نیروهای پیمانکاری خبر داد.
مدیرعامل شرکت پالایش پارسیان سپهر به تحمیل هزینه های مازاد در اجرای طرح اقماری دو به دو برای شرکت ها اشاره کرد و افزود: در راستای حفظ سلامت کارکنان و افزایش میزان رضایت شغلی آنان، اجرای این طرح از تاریخ دوم دی ماه ۱۴۰۳ همزمان با ولادت حضرت فاطمه (س) اجرا شد.
وی با اشاره به تلاش های صورت گرفته برای رفع مشکلات کارکنان این شرکت گفت: از نخستین روز آغاز به کار خود در شرکت پالایش پارسیان سپهر تلاش های بسیاری برای رفع مشکلات کلیدی کارکنان ساختاری و پیمانکاری صورت داده و خوشبختانه اکنون یکی از دغدغه اصلی نیروهای ارزشمند این مجموعه برطرف شد.
مدیرعامل شرکت پالایش پارسیان سپهر ابراز امیدواری کرد در سایه همدلی، همفکری و کار گروهی بتوان مسیر پیشرفت و شکوفایی نیروهای جوان، کارامد و خلاق را بهتر فراهم کرد.
کفایی خو با تاکید بر رفع مسائل و مشکلات پرسنل شرکت تصریح کرد: با همه توان در کنار کارکنان پرتلاش، خلاق و نیروهای ارزشمند برای رفع مسائل و مشکلات مهم آنان در مسیر قانونی گام برمی داریم.
Wednesday, 5 February , 2025